研究中心
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企业管理研究中心

 

企业管理研究中心成立于2001年,赵红教授任中心主任。中心拥有一批知名的学术带头人和实力雄厚的学术队伍,现有专职教授4人,副教授3人,讲师4人,兼职教授及副教授若干。


中心宗旨是致力于组织研究生院内及院外的力量开展企业管理方面的研究,促进管理学院与企业界及相关组织的合作,协助管理学院组织企业管理方向研究生及MBA学生的教学,广泛与有关研究机构合作。中心积极开展科学研究,近几年承担国际、国内重大科研课题22项,国家级课题13项,其中主要包括国家航天员选拔与训练中心项目《航天员小组的合作性培训模式》、国家科技部九七三计划项目《情绪与社会认知的脑科学基础》、美国NIMH重大项目《Stigma and Behavioral Health in Urban Employers from China and the USA》等,成果受到了国家有关领导和部门的重视。同时,中心先后承担省部级课题6项,地方政府、企业委托项目13项。发表学术论文150余篇,获得8项科研成果奖励。中心还在职业资格鉴定方面与政府机构展开全面合作,包括联合国教科文组织推荐的国际人力资源管理师资格考试(IPMA,国家外专局承担)、国家人力资源管理师职业资格鉴定(国家劳动部承担)、国家人才测评师职业资格考试(国家人事部人才交流中心承担)及国家员工援助师资格考试等。


自中心成立以来,举办了多次国际、国内学术会议。多次组织“经济管理前沿论坛”、“企业家系列讲座”,聘请多位两院院士、管理专家、政府官员和国内外知名企业家来论坛作报告。并与荷兰格罗宁根大学、美国杜兰大学、澳大利亚昆士兰科技大学、香港岭南大学、台湾淡江大学、韩国首尔科学综合研究生院等多所高校开展了国际交流合作项目,与地方政府、企业、国内外著名兄弟院校建立了广泛的交流合作平台。中心从学科建设和教学需要出发,加强与企业的交往与合作,与国内多家企业建立了密切合作关系,其中包括联想集团、华录集团、中雅软件公司,远东控股集团公司、同煤集团、开滦集团、中国联通等。中心与北京市海淀区、天津经济技术开发区共同发起组织了若干届“京津塘科技新干线论坛”。

 

研究领域

企业战略管理、品牌战略、营销管理、企业仿生、企业文化、国际企业管理、会计学、企业财务分析、服务管理。‘

 

主要成员

赵红 教授 博士生导师
主要研究方向:战略管理、营销管理、企业仿生学、突发事件应急管理、品牌管理

 

张建方 教授 博士生导师
主要研究方向: 产品优化与质量改进

 

汤超颖 教授 博士生导师
主要研究方向:组织行为与创新管理

 

杜澄 教授
主要研究方向:科技与科学工程管理、技术创新管理、宏观科技与经济政策

 

时勘 教授
主要研究方向:工业与组织心理学、人力资源管理、健康型组织

 

王冬梅 副教授
主要研究方向:会计学和企业财务分析学

 

肖建华 副教授
主要研究方向:会计学、财务管理

 

李虹 讲师
主要研究方向:消费行为、创新行为、心理健康

 

张秋柳 讲师
主要研究方向:战略管理、市场营销、营销渠道管理

 

高非易 讲师
主要研究方向:家族企业人力资源管理、公司监管治理、领导风格及其组织影响、文化及家族企业管理变革

 

曲如杰 博士后
主要研究方向:人力资源管理、组织行为学、领导行为、员工创新、胜任特征模型